Activitatea Observatorului se focusează pe aspectele ce țin de ocuparea forței de muncă, în special situația tinerilor pe piața muncii. Observatorul oferă informații despre dezvoltarea resurselor umane, colectează datele și analizează tendințele educației și pieței muncii în contextul schimbărilor sociale și economice, oferă soluții inovatoare privind facilitarea ocupării tinerilor în câmpul muncii și creșterea eficienței a politicilor ocupaționale.
În cadrul Laboratorului experimental se realizează diferite experimente cu participarea tinerilor, având drept scop propunerea unor soluții inovatoare ce ar facilita angajarea tinerilor în câmpul muncii, integrarea profesională a acestora și creșterea gradului de concordanță a competențelor profesionale și personale cu cerințele angajatorilor.
De ce Observatorul de Competențe axat pe Tineri?
Cercetari recente demonstreaza ca in angajarea in campul muncii tinerii se confrunta cu problemele cum ar fi: insuficiența abilităților profesionale practice; lipsa de experiență în luarea deciziilor independente; lipsa cunoștințelor necesare pentru planificarea carierei profesionale; discrepanța între competențele profesionale ale tinerilor specialiști și cerințele angajatorilor.
- doar 28,4% din tineri sunt încadrați în câmpul muncii
- cca 27% sunt tineri NEET (not in employment, education or training)
- cca 23% din tineri sunt ocupați în muncă informal (în mediul rural peste 41%)
- 8,1% din tineri sunt șomeri, iar din totalul șomerilor ponderea acestora este de 40%