În prezent, angajatorii acordă o importanță deosebită competențelor sociale ale tinerilor, în special la angajare la primul loc de muncă. Cele mai solicitate competențe personale sunt: responsabilitate, sociabilitate, disciplină, capacitate de lucru în echipă, însușire rapidă a sarcinilor noi, dorință de a munci și de implicare în activitățile organizației.

Absolvenții instituțiilor de învățământ profesional posedă o serie de competențe profesionale care le-au fost dezvoltate pe parcursul anilor de studii. Însă pentru angajarea cu succes în câmpul muncii este foarte important ca aceste competențe să le prezinte corespunzător angajatorilor. În perioada 29 mai – 8 iunie 2017, cca 200 de elevi/studenți din ultimii ani de studii au avut oportunitatea să-și dezvolte competențele de marketing personal în cadrul experimentului ”Angajarea la primul loc de muncă – competențe necesare” care s-a desfășurat la Școala Profesională Nisporeni, Școala Profesională Soroca, Colegiul Agricol din Țaul (Dondușeni) și Colegiul Tehnic Feroviar din Bălți.